Tu opción del futuro hoy

Psicografologia.com es la empresa orientada al aprendizaje constante, razón por la cual, innova su estrategia para reafirmar las tendencias actuales en su proceso de mejora continua. Así pues, estimado cibernauta como Psicografologia.com renueva su página electrónica debido a que cientos de los Directores de Recursos Humanos, que están registrados en sus bases de datos, te presentarán Casos de Éxito que les funcionaron como herramienta útil para el desarrollo del talento de sus empresas.

La innovación y la reingeniería, a través de las Redes Sociales, son los factores mediante los cuales Psicografologia.com está, desde este momento, en contacto contigo para formar una sinergia que propicie a que las actividades empresariales que realices sean Casos de Éxito.

¿Qué beneficios directos y rápidos encontrarás en esta renovada página web de Psicografologia.com?

Primeramente, las preguntas del periodismo preciso y conciso:

¿Qué?, ¿Quién?, ¿Dónde?, ¿Cuándo?, ¿Por qué? y ¿Para qué? Y… ¿Cuánto?

¿Qué es Psicografologia.com como empresa?

Es una Sociedad Civil que inició operaciones el 14 de diciembre del 2000 como empresa de servicio en materia de Recursos Humanos y Desarrollo Organizacional.

¿Quiénes la conforman?

Consultores especialistas en diferentes áreas de Selección de Personal por competencias laborales.

¿Cuáles son los principales Casos de Éxito obtenidos en 15 años de existencia?

Por mencionar algunos resultados:

Candidatos reclutados evaluados por competencias laborales: Más de 50,000 (gerentes, directores, jefes y operativos, entre los que destacan Gerentes de Finanzas, Gerentes de Atención al Cliente y/o ventas), entre otros. Vacantes Cubiertas: Más de 20,000

Evaluaciones de Orientación Vocacional: 3,000

Innumerables conferencias, talleres, cursos y diplomados: impartidos por el Director Víctor Raúl Piña Arreguin, a nivel nacional e internacional

Solo por mencionar algunos de nuestros logros.

¿Qué ofrece?

1.- Reclutamiento, Selección de Personal y Head Hunting

Psicografología.com ofrece a los Directores de Recursos Humanos personal del más alto nivel que cuente con:

Las competencias laborales,

Características de personalidad,

Estilo de trabajo,

Habilidades y estilo de pensamiento,

Así como filosofía de negocio que requiera la empresa/cliente, al grado de ajuste de la persona a la empresa.

¿Cómo cumple?

Presenta tres candidatos que cumplan:

Las competencias del puesto,

Un reporte ejecutivo psicométrico además de tres meses de garantía después de la contratación y seguimiento de satisfacción de calidad de cada uno de los candidatos contratados en el primer mes

2. Evaluaciones psicométricas, psicografológicas, morfopsicológicas y Assessment Center

Brinda un pronóstico de actuación certera que señala:

Fortalezas,

Áreas de oportunidad,

Plan de entrenamiento y desarrollo,

Habilidades reales y potenciales,

Plan de vida y carrera,

Tablas de reemplazo y ajuste al puesto.,

Habilidades Mentales,

Razonamiento lógico y numérico,

Proyectivas,

Estilo de Liderazgo,

Ventas,

Evaluación de 360 grados,

Clima Laboral,

Evaluación de desempeño,

convirtiendo esta plataforma en un centro de control de confianza.

Sugerencias de entrenamiento por competencia laboral

Detección de Desarrollo de Competencias Laborales e Inventario de Recursos Humanos.

3. Sistema de herramientas psicométricas automatizadas (Psicoreporteador)

Apoya a los ejecutivos y profesionales de las diferentes áreas de Recursos Humanos a facilitar sus procesos de evaluación de personal, como un cliente estratégico en la toma de decisiones de la detección del Talento Humano.

Cuenta con sistema integral de instrumentos psicométricos como:

Pruebas de: Inteligencia,

Estilo de Trabajo y Comportamiento Laboral,

Valores,

Estilo de Pensamiento.

Psicoproyectivas

También posee un reporteador que permite realizar diagnósticos certeros de las Competencias Laborales. Asimismo automatizamos cualquier herramienta psicométrica, excepto aquéllas de lápiz y papel.

(HTP , Test del Árbol, Machover, entre otras.)

4. Desarrollo Organizacional

• Diagnóstico de Clima Laboral,

• Sensibilización al cambio,

• Planeación de Estrategias y Outplacement.

5. Assessment Center

Detecta en la práctica las competencias reales de un grupo de candidatos y su ajuste a los requerimientos del puesto, mediante la observación y análisis de la conducta frente a una simulación del ambiente laboral.

6. Diplomados y Certificaciones especializados en:

• Psicometría

• Psicografología

• Psicología del Rostro

• Coaching Ejecutivo y de Vida

• Desarrollo Humano,

• Desarrollo Gerencial y

• Grupos de Alto Rendimiento, entre otros.

¿Dónde?

En las oficinas centrales localizadas en: Ámsterdam 218-D, Col. Hipódromo Condesa, Del. Cuauhtémoc, México, D. F. C.P. 06170, Teléfonos (55) 5682 9188 y (55) 5682 9335 www.psicografologia.com todos@psicografologia.com

¿Por qué?

Para Psicografología.com, S.C., la misión y visión es ayudar a resolver problemas en materia de Recursos Humanos para clientes de diversas industrias, que tienen la necesidad de contar con un servicio de evaluación de personal confiable, mediante una alta tecnología en herramientas eficientes en la detección del Talento Humano así como en diversas áreas de Factor Humano y Desarrollo Organizacional.

¿Para qué?

Actualmente, la empresa se reposiciona como la principal oferta sobre Cursos, Talleres, Diplomados y Certificaciones especializados en el área de la Psicología Aplicada al Factor Humano, ya que con 15 años de experiencia los Directores de Recursos Humanos la catalogan como la referente en impartir capacitación en Psicografología y Psicología del Rostro, aplicada al Factor Humano, entre otros.

Los Directores de Recursos Humanos de empresas Nacionales como Internacionales y los inversionistas solicitan que Psicografologia.com les formule “trajes a la medida” para que recluten, seleccionen y contraten al personal adecuado para que sus empresas tengan en sus filas al mejor talento humano.

Esta es la responsabilidad y tarea que asume a partir de este momento Psicografologia.com porque a través de esta actividad cumple la misión y visión para las que fue creada